SINDIKAT POMORACA I NEZAVISNI SINDIKAT
HRVATSKE POMORACA PUTNIČKIH
BRODOVA HRVATSKE
Polazeći od temeljnih načela sindikalizma, koji definiraju zajedničke vrijednosti na kojima počiva rad sindikata, kako slijedi:
- pravo radnika na sindikalno organiziranje;
- dobrovoljnost učlanjivanja u sindikat i istupanja iz sindikata;
- samostalno utvrđivanje i donošenje programa, biranje kadrova i metoda sindikalne borbe, te financijska samostalnost;
- radnička solidarnosti;
- javnost rada tijela sindikata i odgovornosti dužnosnika prema tijelima;
- izgrađivanje stajališta temeljem izraženih interesa članova sindikata, te donesenih odluka uz uvažavanje manjinskih interesa;
- mirno rješavanje konflikata između sindikata pregovaranjem, mirenjem i posredovanjem.
Temeljem dogovora o zajedničkim istupima, donosi se:
KODEKS PONAŠANJA MEĐU SINDIKATIMA
Ovim Kodeksom ponašanja (u daljnjem tekstu: Kodeks) uređuju se temeljna pravila ponašanja među sindikatima.
Kodeks posebno naglašava nužnost poštovanja područja organiziranja svakog od sindikata i suzdržavanje od privlačenja i preuzimanja članstva sindikata, nesindikalnim postupcima, kao i drugih radnji koje bi mogle naštetiti bilo kojem sindikatu, te u konačnici, njegovom ali i ukupnom sindikalnom članstvu.
Kodeks se primjenjuje na svim organizacijskim razinama.
Krajnji cilj Kodeksa je, definiranjem pravila ponašanja i procedura u međusobnim odnosima, poštujući načelo dobrovoljnosti učlanjenja, te istupanja iz članstva kao i konačnu volju i dobrobit svakoga pojedinog člana.
Članak 1.
Probleme nastale u međusobnim odnosima sindikati će rješavati, u pravilu, neposrednim razgovorom i dogovorom, a prema potrebi, koristiti će i stručne službe sindikata.
Članak 2.
Sindikati se obvezuju da neće nesindikalnim aktivnostima privlačiti niti preuzimati članstvo koje pripada drugom sindikatu.
Članak 3.
Sindikat je obvezan upoznati svoje sindikalne profesionalce i aktiviste na svim razinama organiziranja s Kodeksom. Sindikalni čelnici i aktivisti svakoga sindikata obvezni su pridržavati se odredbi Kodeksa i suzdržavati se od svih aktivnosti, direktnih ili indirektnih, koje bi mogle naštetiti interesima članstva, te interesima i/ili ugledu drugog sindikata (primjerice, iznošenje spornih pitanja u javnost, nastup prema tuđem članstvu iznošenjem neistina o drugom sindikatu ili davanjem lažnih obećanja i dr.).
Članak 4.
U koliko sindikat smatra da su njegova prava povrijeđena i da odredbe Kodeksa nisu poštovane od strane drugoga sindikata, zatražiti će raspravu o tome i u roku od 15 dana donjeti će se stav, glede daljnjeg zajedničkog istupanja i poštivanja Kodeksa.
Članak 5.
U slučaju da u jednom trgovačkom društvu/ustanovi djeluje više sindikata, obvezna je koordinacija njihovog rada i ujednačen i dogovoren odnos prema ostalim socijalnim partnerima (poslodavcu i resornom ministarstvu).
Članak 6.
Ovaj Kodeks stupa na snagu danom donošenja.
Predsjednik SPH Predsjednik NSPPBH
Vladimir Svalina Grgo Dujmović
Last modified: 08.11.2019
